Ao fazer planos para as próximas férias, em antecipação a novos roteiros e impressões vivas, é importante não se esquecer de um dos pontos principais do processo de preparação. Essa é a coordenação das datas das próximas férias com a liderança da sua empresa. É necessário informar o empregador com antecedência de suas intenções. A forma de tal recurso é um requerimento por escrito.
É necessário
- - papel;
- - uma caneta.
Instruções
Passo 1
Não existe um único formulário de inscrição para férias, portanto, faça-o em qualquer formulário manualmente ou preencha um formulário pronto do departamento de RH. Muitas vezes, as grandes empresas preparam esses formulários em conformidade com os requisitos de processamento de documentos pessoais para simplificar e acelerar o processo de trabalho do escritório. Comece o preenchimento do formulário especificando os dados do destinatário e do remetente, localizados no canto superior direito da folha. Escreva o cargo, o sobrenome, o nome, o patronímico do chefe da empresa no formato "para quem". A seguir, indique a sua posição de acordo com a tabela de pessoal e a unidade estrutural ou departamento em que trabalha, apelido e iniciais no formato "de quem".
Passo 2
Coloque o nome do documento "Aplicativo" no centro da planilha. Após o pedido "Forneça-me", indique o tipo de férias. Isto pode ser:
- licença sem vencimento;
- pago anual;
- adicional pago;
- educacional;
- para gravidez e parto;
- para cuidar das crianças.
Indique o período desejado para a concessão da licença e sua duração. Tem o direito de não indicar os motivos, mas em alguns casos é necessário fundamentar o seu pedido e fornecer os documentos de apoio. Por exemplo, um certificado de um hospital ou local de estudo. Nesse caso, você precisará listar esses documentos na seção "Apêndice".
etapa 3
Na parte final, coloque a data de redação do documento, assine e decifre a assinatura entre colchetes. Passe o requerimento finalizado ao gestor para assinatura, tendo-o previamente registrado na secretaria de acordo com as regras de fluxo de documentos adotadas no empreendimento.
